Lönekonsult

Sista ansökningsdag 2022-07-24
Arbetsplats HR-center
Förvaltning Regionkontoret
Referensnummer RK78/2022
Sök jobbet

Beskrivning av tjänsten

Vår verksamhet

HR-center har 30 medarbetare. Våra huvuduppdrag är att arbeta konsultativt och serviceinriktat med löneadministration och pensionshandläggning samt att förvalta Region Uppsalas HR-system.

Ditt uppdrag

Som lönekonsult hanterar du hela löneprocessen för anställda med oregelbunden eller regelbunden tjänstgöring. Det innebär bland annat administrativ service av anställnings-, ersättnings- och frånvarofrågor.

Lönekonsulterna är ett stöd till chefer och medarbetare i lönefrågor. Arbetet består även av kontakter gentemot olika myndigheter. Ett visst stöd till verksamheten i schema- och bemanningsfrågor ingår också i uppdraget.

Dina kvalifikationer

Vi söker dig som minst har genomförd gymnasieutbildning och några års erfarenhet av lönearbete eller schema- och bemanningsfrågor. Det är meriterande om du har kunskaper i kollektivavtalet Allmänna bestämmelser samt om du tidigare har arbetat med Heroma.

Din kompetens

Som person är du en lugn och metodisk problemlösare som har lätt för att samarbeta med andra och har en hög grad av tålamod. Du är pedagogisk i både din muntliga och skriftliga kommunikation. Vidare ser vi att du har förmågan att arbeta självständigt och att leda dig själv i det dagliga arbetet.

Vi erbjuder

Anställning tillsvidare på heltid med tillträde enligt överenskommelse.

Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här.

Vill du veta mer?

Pia Eriksson, chef lön och pensionsadministration 018-611 17 22 (semester v. 27-28).

Fackliga kontaktpersoner nås via Region Uppsalas växel 018-611 00 00

Vill du jobba med oss?

Välkommen med din ansökan via länken nedan.

Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet.

Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Sök jobbet

Om Regionkontoret

I Region Uppsala växer kunskap och människor. Ungefär 12 000 medarbetare jobbar med såväl hälso- och sjukvård som kollektivtrafik, kultur och regional utveckling. Vårt syfte är att skapa förutsättningar för hälsa, hållbarhet och utveckling. Region Uppsala arbetar för ett gott liv i en nyskapande kunskapsregion med internationell lyskraft.

Regionkontorets HR-avdelning arbetar på uppdrag av regionledningen och har ansvar för övergripande strategiskt HR-arbete i Region Uppsala. Uppdraget är att med utgångspunkt från den arbetsgivarpolitiska strategin utveckla och tillhandahålla ett kvalitativt och verksamhetsnära HR-stöd.