CeMeWE – Central Baltic mentoring for migrant women seeking employment

Publicerad 1 december 2025

Tillbaka till listningssidan för publiceringar

CeMeWE är ett transnationellt EU-projekt inom Central Baltic-programmet där fem aktörer från Sverige, Finland, Estland och Lettland samverkar över gränserna för gemensamt lärande och erfarenhetsutbyte. CeMeWE stödjer utrikesfödda kvinnor att göra stegförflyttningar mot arbetsmarknaden.

Syfte och målgrupp

Projektet erbjuder aktiviteter för utrikesfödda kvinnor i Finland (Helsingforsområdet), Estland, Lettland och Sverige (Uppsala län). Syftet är att identifiera utmaningar samt att prova, dela och utveckla arbetssätt för att stödja utrikesfödda kvinnor att ta steg mot och till arbetsmarknaden.

Bland aktiviteter för deltagarna finns allt från mentorsgrupper, individuell coachning, erfarenhetsutbyte och gruppträffar på lokal nivå till online/hybrid kurser och inspirationsträffar mellan kvinnor i de fyra länderna. Stort fokus ligger på empowerment som innebär att hjälpa målgruppen att övervinna utmaningar, att se sina möjligheter samt öka sina kunskaper.

Projektet jobbar parallellt med en arbetsmodell; Steps towards employment som bygger på erfarenheter och kunskaper från projektets aktörer, samarbetspartners och deltagare i de fyra länderna.

Transnationell samverkan

En bärande del i projektet är de erfarenheter, lärdomar och kunskaper som delas mellan projektpartners. Vi utvecklas och utvecklar tillsammans. Alla bidrar med sina styrkor och sin expertis i planering, samtal och genomföranden. Region Uppsala bidrar framför allt med ett brett och holistiskt perspektiv med fokus på de som står allra längst från arbetsmarknaden.

Region Uppsala samverkar på lokal nivå med såväl civilsamhälle som kommuner. Vi arbetar nära Samordningsförbundet Uppsala län som har delat med sig av metoden SMAIL. SMAIL har spridits och vidareutvecklats inom projektet och de flesta projektpartners testar/använder det och metoden har fått mycket god respons.